2022山東教師招聘考試陸續開始,為了幫助考生準備2022山東教師招聘考試,山東中公教育特別整理了2022年山東教師招聘考試每日一練及答案解析,本期內容:2022年山東教師招聘考試每日一練(3.30)。
【每日一練】
1.做好班主任工作的前提和基礎是( )。(單選)
A.組織和培養班集體
B.全面了解學生
C.培養優良的班風
D.做好后進生轉化工作
2.一般是在學期結束時,班主任以教育目的為指導思想,以學生守則為基本依據,對學生一個學期內在學習、勞動、生活、品行等方面進行小結與評價,這項工作是( )。(單選)
A.建立學生檔案
B.班主任工作總結
C.班主任工作計劃
D.操行評定
3.班集體是一個以( )為特征的人際關系系統。(單選)
A.直接交往
B.間接交往
C.相互溝通
D.個人與集體相互作用
4.學生操行評定的主要負責人是( )。(單選)
A.科任教師
B.班主任
C.級任導師
D.班委會
5.制定班規的主要目的是( )。(單選)
A.抓住學生的錯誤進行懲罰
B.讓學生遵規守紀
C.達到民主管理的結果
D.為班主任及學生檢查自己的行為提供指導或參照
6.目標管理是一種以( )為中心的管理。(單選)
A.上級管理
B.自我管理
C.平行管理
D.民主管理
7.班主任是學校中全面負責一個班學生的思想、學習、健康和生活等工作的教師,是一個班的組織者、領導者和教育者,也是一個班中全體任課教師教學、教育工作的協調者。下列屬于班主任的工作職責的是( )。(多選)
A.調查班級學生家庭富裕情況
B.組織管理班集體
C.任命班級干部幫助管理
D.協調各方面教育力量,溝通各種渠道
8.新入職的老師基本上都會擔任班主任,而開班會是班主任一項常見的工作,班會的特點有( )。(多選)
A.集體性
B.自主性
C.針對性
D.隨機性
9.班主任是管理與指導學生班集體的唯一主體。( )(判斷)
10.“后十名”往往是班上的一個特殊群體,他們或調皮搗蛋,經常制造事端;或成績很差,破罐子破摔,或性格內向,不善與他人溝通……其實,這些學生看似張牙舞爪,難于管理,實則內心敏感,脆弱無比,需要老師的精心呵護和特別照顧。假如你是一個科任老師,請分別從教育學和心理學的角度,談談你的呵護、關照之法。(論述)
免責聲明:本站所提供試題均來源于網友提供或網絡搜集,由本站編輯整理,僅供個人研究、交流學習使用,不涉及商業盈利目的。如涉及版權問題,請聯系本站管理員予以更改或刪除。